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花管機(jī)廠家留住“千里馬”的軌范

來(lái)源:花管機(jī)廠家http://www.salamancalara.com/ | 發(fā)布時(shí)間:2022/6/20 | 瀏覽次數(shù)：

     花管機(jī)產(chǎn)業(yè)缺乏人才，尤其是缺乏營(yíng)銷方面的人才，這是在花管機(jī)廠家發(fā)展壯大中所不得不面對(duì)的困難，找不到人才、不會(huì)用人才、留不住人才，成了制約許多花管機(jī)廠家發(fā)展的較大障礙，在這一系列人才缺失中，有一類人才表現(xiàn)得尤為突出，這就是營(yíng)銷人才。

    花管機(jī)廠家如何改變現(xiàn)有的管理體系，為人才創(chuàng)造出足以發(fā)揮其能力的舞臺(tái)，這才是應(yīng)該關(guān)注的，花管機(jī)廠家唯有練好 “內(nèi)功”，規(guī)范管理，才有可能找到并留住那些懂得花管機(jī)廠家更懂得營(yíng)銷的“千里馬”。本文源自花管機(jī)http://www.salamancalara.com/。

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