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尖頭機(jī)廠家勿缺乏團(tuán)隊(duì)凝聚力

     尖頭機(jī)廠家在發(fā)展途中不能缺乏的關(guān)鍵就是團(tuán)隊(duì)的凝聚力,即尖頭機(jī)廠家的管理和保留周圍的核心人才者能否牢牢地吸引,在尖頭機(jī)廠家快速增長(zhǎng)時(shí),杰出的人才往往不容易流失,而尖頭機(jī)廠家的增長(zhǎng)一旦出現(xiàn)瓶頸,內(nèi)部便會(huì)“人心思動(dòng)”,造成流失率上升。尖頭機(jī)廠家要留住核心團(tuán)隊(duì),取決于管理者平時(shí)是否具有良好的親和力,是否能較多地站在同事的角度感受別人的想法。

    尖頭機(jī)廠家的團(tuán)隊(duì)凝聚力應(yīng)該早已深入企業(yè)的文化,成為戰(zhàn)略的一部分。換言之,缺乏這種流程的尖頭機(jī)廠家,往往會(huì)在突發(fā)事件來(lái)臨后才手忙腳亂尋找應(yīng)對(duì)策略,這時(shí)的不確定因素就變得很大。本文源自尖頭機(jī)http://www.salamancalara.com/。

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